Analista Quantitativo - O analista quantitativo é o cientista espacial do mundo das finanças. A tarefa mais importante de um analista quantitativo é projetar e criar modelos financeiros que permitam às empresas financeiras precificar e negociar títulos. Sem conhecimento de programação de computadores, seria impossível projetar e criar modelos financeiros.
Não é suficiente ter um MBA de uma B-School de primeira linha. Você precisa ter múltiplas habilidades e precisa ter o que eles chamam de “coisas certas” para conseguir uma entrada neste mundo de reputação. A demanda por analistas quantitativos é alta, mas a oferta é muito baixa, pois poucos conseguem se adequar.
Então, o que você precisa para ter sucesso como analista quantitativo ou “quants”? Em primeiro lugar, você precisa ter o diploma certo. Apenas um mestrado não basta. As empresas que contratam quants preferem o doutorado. candidatos. Portanto, você precisa obter um Ph.D. em Finanças Quantitativas. Depois de obter o diploma, você precisa ter as habilidades certas. Somente o conhecimento de finanças não é suficiente. Você também precisa ser um especialista em programação de computadores. Depois de adquirir as habilidades certas, você precisa ter a experiência certa para entender o segredo do comércio. E se você for capaz de alcançar tudo isso, você se tornará o “cientista espacial da Wall Street”.
No entanto, neste artigo, falaremos mais sobre quanto “os quantos” ganham e um resumo sobre o que eles realmente fazem nas empresas financeiras. Por que isso é relevante? Porque todo mundo que sonha em se tornar um analista quantitativo quer saber se vale a pena dar tanto input ou não!
Este artigo está estruturado conforme abaixo -
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Sobre o Analista Quantitativo
Antes de discutir a remuneração de um analista quantitativo, é importante que você conheça a profissão. O que o analista quantitativo tem que fazer nas corporações financeiras? Quais são as responsabilidades que ele precisa cumprir?
Aqui está uma breve visão geral -
- A tarefa mais importante de um analista quantitativo é projetar e criar modelos financeiros que permitam às sociedades financeiras precificar e negociar títulos. Sem conhecimento de programação de computadores, seria impossível projetar e criar modelos financeiros.
- Existem dois tipos. Os quants de “front office” são aqueles que lidam diretamente com os traders, fornecendo-lhes as ferramentas e os preços necessários para negociar. Os quants “back office” são aqueles que estariam validando modelos, conduzindo pesquisas e criariam novas estratégias.
- Se você está se perguntando em que tipo de analista deve se tornar, a decisão é totalmente sua. Normalmente, os empregos dos quants de front office são muito estressantes e bem remunerados. Considerando que, os trabalhos de quants de back-office são menos estressantes e menos remunerados.
- Normalmente, os quantos são nomeados em bancos de investimento e fundos de hedge. Mas, fora isso, eles também são empregados em bancos comerciais, consultorias de gestão e por seguradoras.
Leia mais em - Analista Financeiro Quantitativo
Salário / Compensação Quantitativa do Analista
Nesta seção, entraremos em detalhes sobre o salário do analista quantitativo e analisaremos toda e qualquer parte da remuneração. Vamos dar uma olhada.
Se você quer ser um analista quantitativo e gostaria de saber qual é o intervalo de remuneração que obteria por trabalhar tanto, aqui está o negócio. De acordo com PayScale.com, o salário médio por ano é de US $ 83.249.
fonte: payscale.com
Efeito da experiência no salário quantitativo do analista
Há uma conclusão interessante que saiu da análise do PayScale.com. Foi constatado que as pessoas que trabalham como analistas quantitativos não têm mais de 10 anos de experiência (na maioria dos casos, existem poucas exceções). Isso significa que para ganhar uma grande compensação você não precisa tanto Se você tiver o diploma e a habilidade exigidos, poderá ganhar um ótimo salário no meio de sua carreira. Vamos dar uma olhada no gráfico -
fonte: payscale.com
Mas uma coisa você precisa considerar. Como calouro, você não ganharia tanto dinheiro como analista de pesquisa quantitativa. Portanto, você precisa pensar a longo prazo se está em busca de uma grande compensação.
Quebra salarial do analista de pesquisa quantitativa
Vejamos a divisão do salário em mais detalhes -
fonte: payscale.com
Além dos itens acima (bônus e participação nos lucros), também recebem benefícios comuns de saúde. Dê uma olhada no gráfico abaixo -
fonte: payscale.com
Está sendo visto que a maioria dos analistas quantitativos obtém benefícios médicos e odontológicos. 69% recebem emolumentos pela visão. Apenas 7% não recebem quaisquer benefícios de saúde comuns. Portanto, como aspirante, suas chances de receber benefícios para a saúde são boas o suficiente.
Melhores Paymasters para Analistas Quantitativos
Agora você pode estar pensando quais empregadores são bons pagadores para analistas quantitativos! De acordo com PayScale.com, aqui estão duas empresas que são os pagadores mais populares. Dar uma olhada -
fonte: payscale.com
De acordo com o gráfico acima, percebe-se que o Bank of America Corp. (BOFA) é o que paga mais salários aos analistas quantitativos. O salário médio que eles pagam a seus analistas é de cerca de US $ 120.000 por ano. O Goldman Sachs Group, Inc. pagou o segundo melhor. A remuneração média que eles pagam a seus analistas quantitativos é de cerca de US $ 105.000 por ano. No entanto, a conclusão que estamos fazendo aqui não é exaustiva. Porque a remuneração dos analistas depende de muitos fatores que não podemos ignorar! Pode acontecer que todos os respondentes que relataram trabalhar com esses grupos de empresas sejam experientes e tenham mais de 10 anos de experiência no setor. Portanto, digamos que o salário dos analistas quantitativos aumentará gradualmente à medida que você adquire mais experiência e adquire mais habilidades.
Habilidades de analista quantitativo
Vejamos os conjuntos de habilidades necessários para ser um grande analista quantitativo e como essas habilidades afetam a remuneração.
Se você tiver um melhor domínio de C ++, Matlab, Python, Análise Financeira e Modelagem Financeira, poderá aumentar seu pagamento em várias vezes.
fonte: payscale.com
De acordo com o gráfico, as habilidades que mais afetaram positivamente o salário dos analistas quantitativos são C ++, Python, Matlab, Modelagem Financeira, VBA e Análise Financeira. Vê-se também que habilidades como SAS, Data Sensitivity Analysis, Statistical Analysis e Microsoft Excel estão perdendo sua relevância. Isso significa que apenas ter essas habilidades não é suficiente. Você também precisa adquirir habilidades como C ++, Python, Matlab, Modelagem Financeira, VBA e Análise Financeira.
Como você pode entender, sem adquirir uma caixa de ferramentas de conjuntos de habilidades, sua chance de sucesso como analistas quantitativos é sombria. Portanto, é melhor você começar a trabalhar nos conjuntos de habilidades que são mostrados no gráfico abaixo. De acordo com PayScale.com, essas são as habilidades mais populares para analistas quantitativos.
fonte: payscale.com
Está sendo visto que existem cinco habilidades mais importantes que são as mais populares. Anteriormente, vimos que algumas dessas habilidades mencionadas acima estão perdendo sua relevância. Portanto, ter todas essas habilidades juntas é o que o deixará preparado para se tornar um grande analista quantitativo.
Habilidades do analista quantitativo e efeito sobre os salários
Vamos examinar cada habilidade popular e o salário médio que os analistas quantitativos recebem como resultado de terem essa habilidade específica.
fonte: payscale.com
De acordo com o gráfico, se você tem habilidade SAS (de acordo com os 99 entrevistados relatados), seu salário médio como analista quantitativo seria em torno de US $ 86.000 por ano.
fonte: payscale.com
O Microsoft Excel é uma habilidade muito básica. Mas, de acordo com 125 entrevistados, se você conhece o Microsoft Excel, ele pode ajudá-lo a ganhar um salário médio de US $ 80.000 por ano.
fonte: payscale.com
De acordo com 109 entrevistados, se você tiver habilidades em SQL, poderá obter um salário médio de cerca de US $ 88.000 por ano.
fonte: payscale.com
De acordo com 195 entrevistados, se você tiver habilidades de Análise de Dados, poderá receber uma remuneração média de cerca de US $ 84.000 por ano.
fonte: payscale.com
A modelagem de dados como habilidades obtém o maior salário médio entre todos. É em torno de US $ 91.000 por ano. Mas a habilidade mais popular é a análise de dados, pois 195 entrevistados escolheram esta como sua favorita.
A ironia é que as habilidades mais importantes de entender, como C ++, Python, Análise Financeira, VBA, R e Modelagem Financeira, não são escolhidas pelos participantes como suas favoritas. Porque são habilidades mais difíceis de dominar do que as habilidades favoritas mencionadas no gráfico “mais popular”!
Portanto, em vez de se preparar para desenvolver habilidades populares, desenvolva habilidades que paguem mais. Diz-se que não há multidão ao longo das milhas extras. Percorra algumas milhas extras e sua chance de obter uma grande compensação aumentará em várias vezes.
Satisfação no Trabalho
Agora, vamos ver como os analistas quantitativos se sentem satisfeitos após estarem empregados por 5, 10, 15 anos. E no gráfico abaixo, também poderemos ver a composição de gênero de quem vai para a profissão de analista quantitativo.
Vamos dar uma olhada -
fonte: payscale.com
Observa-se no gráfico que a satisfação no trabalho dos respondentes de acordo com o PayScale.com é de 100%. Portanto, podemos supor que você poderá desfrutar do mesmo nível de satisfação no trabalho ao ingressar como analista quantitativo.
Em segundo lugar, de acordo com a composição de gênero mostrada no gráfico, podemos ver que o perfil do analista quantitativo é predominantemente masculino, pois 75% dos entrevistados são homens. Apenas 25% dos entrevistados são mulheres de acordo com a pesquisa.
Analista quantitativo vs perfis de trabalho semelhantes
Então, onde está a remuneração de um analista quantitativo em comparação com outros perfis de trabalho semelhantes.
Vamos dar uma olhada e depois analisaremos todo o cenário.
fonte: payscale.com
A partir da comparação, verifica-se que apenas 2 perfis podem ser comparados com este perfil. Eles são - o analista financeiro e analista financeiro sênior. Pode-se dizer facilmente que se você escolher um perfil de analista quantitativo, obterá uma remuneração muito melhor do que ser um analista financeiro ou um analista financeiro experiente.
Sentimos que apenas uma visão geral não é suficiente. Portanto, veremos o que o Even.com tem a dizer em relação à remuneração do analista quantitativo.
fonte: de fato.com
De acordo com o Even.com, verificou-se que a remuneração média dos analistas quantitativos é de US $ 77.000 por ano. Essa compensação média é quase US $ 6.249 a menos do que o PayScale.com retratou.
Tendências salariais
Vejamos a tendência salarial dos analistas quantitativos entre julho de 2012 a abril de 2014 para ter uma ideia de como é a remuneração dos analistas quantitativos ao longo dos anos.
fonte: de fato.com
A tendência de compensação parece interessante. De julho de 2012 a novembro de 2012, há uma queda constante na compensação. Em dezembro de 2012, a remuneração permaneceu a mesma. De janeiro de 2013 a fevereiro de 2013, o salário apresentou ligeiro crescimento. A partir de março de 2013, houve novamente uma queda constante da curva. E permaneceu o mesmo durante junho de 2013. A partir de julho de 2013, o salário subitamente começou a atingir o segundo melhor pico e caiu ligeiramente de setembro a outubro de 2013. Caiu novamente em novembro de 2013. A partir de dezembro de 2013, a curva voltou a subir em janeiro 2014 e caiu em fevereiro de 2014, caiu novamente. Em março de 2014, subiu novamente e, finalmente, em abril de 2014, atingiu o pico mais alto, cerca de US $ 105.000.
Pela tendência, pode-se afirmar claramente que a remuneração dos analistas quantitativos varia a cada mês. Como há uma grande demanda por esses profissionais e oferta insuficiente, muitas vezes com boas habilidades e experiência, os analistas quantitativos podem barganhar por um salário maior. Mas se eles carecem de habilidade, mesmo com os anos de experiência, sua remuneração pode cair. Como esse é o cálculo do salário médio que levamos em consideração, não podemos tomar essa tendência como a conclusão mais exaustiva.
